O certame oferece vagas para cargos de nível médio e nível superior, e ainda para cadastro reserva; confira todas as vagas
Aumentar as oportunidades no serviço público, gerando renda, melhorando a qualidade de vida e incentivando o ingresso na via profissional por meio de concursos. Com esse objetivo, o Governo do Pará divulga no Diário Oficial do Estado, desta sexta-feira (7), o edital do concurso público C-220, para preenchimento de cargos na Secretaria de Estado de Saúde Pública (Sespa). Serão oferecidas 315 vagas, sendo 145 para nível médio e 170 para nível superior, ambas com cadastro reserva.
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Em vídeo publicado nas redes sociais, a vice-governadora Hana Ghassan enfatizou que o concurso da Sespa é um compromisso do governo do Estado. “Concurso público é muito importante para nós, e também estamos cumprindo um compromisso assumido que é o concurso da Secretaria de Estado de Saúde do Pará. Você, que é servidor público, não pode perder essa chance. Amanhã vai ser publicado o edital”, destacou a vice-governadora.
Foto: Marcelo Seabra / Ag. ParáAs provas serão realizadas nos municípios de Belém, Marabá, Redenção, Itaituba, Santarém e Altamira. A banca vencedora para realização do certame é a Consulplan.
“Sabemos o quanto este edital da Sespa foi muito aguardado, por isso trabalhamos incansavelmente para que ele fosse publicado agora, no começo do segundo semestre de 2023. A saúde merece a devida atenção com investimentos, e o Governo segue trabalhando de forma diligente para que todos tenham, cada vez mais, acesso a serviços de qualidade. A realização do concurso público faz parte da soma de ações da atual gestão, que busca mecanismos de avanços para a área. Nosso compromisso não é apenas em gerar mais oportunidades de ingressar na carreira pública, mas também fortalecer a saúde pública com profissionais qualificados e comprometidos em prestar um serviço de excelência àqueles que dependem de nós”, ressaltou a secretária de Estado de Administração e Planejamento, Elieth Braga.
Este é o 19º edital que será lançado desde 2019. As vagas estão assim distribuídas:
Nível médio:
Agente administrativo – 97 vagas
Técnico em Enfermagem – 41 vagas
Técnico em Patologia Clínica – 04 vagas
Técnico em Radiologia – 03 vagas
Nível superior:
Administrador – 20 vagas
Analista de Sistemas – 12 vagas
Biomédico – 04 vagas
Contador – 10 vagas
Economista – 10 vagas
Enfermeiro – 39 vagas
Enfermeiro / Auditoria – 08 vagas
Fisioterapeuta – 03 vagas
Médico Cardiologista – 05 vagas
Médico Cirurgia Geral – 03 vagas
Médico Clínico Geral – 16 vagas
Médico Dermatologista – 03 vagas
Médico Gastroenterologista – 03 vagas
Médico Ginecologista e Obstetra – 04 vagas
Médico Ortopedista e Traumatologista – 03 vagas
Médico Otorrinolaringologista – 02 vagas
Médico Patologia Clínica – 02 vagas
Médico Pediatra – 05 vagas
Médico Pneumologista – 02 vagas
Médico Psiquiatra – 05 vagas
Médico Radiologista – 03 vagas
Pedagogo – 08 vagas